con il contributo della

OL3D è  il settore di Lavoro Digitale di ABILI OLTRE rivolto, attraverso un percorso formativo on the job, a favorire l’inclusione lavorativa delle fasce di disoccupazione di Persone con disabilità e/o svantaggio sociale. 

 

L’ACCADEMIA OL3D di ABILI OLTRE APS si propone di favorire l’occupabilità delle fasce sociali deboli attraverso tre azioni:

  • Formazione nell’area delle competenze digitali mirata ai bisogni professionali delle aziende pubbliche e private ed attestata da certificazione ICDL

  • Orientamento al lavoro digitale presso gli Istituti Secondari di Secondo Grado

  • Agevolazione all’inserimento lavorativo attraverso segnalazione per l’assunzione, anche ai sensi della legislazione del lavoro sulle categorie protette, dei soggetti formati e certificati​

La formazione riguarda le Hard Digital Skills (Competenze digitali di base e intermedie che comprendono le attività più semplici, come l’uso di strumenti hardware e software, dei principali sistemi operativi, fino alle abilità utili a svolgere compiti connessi all’attività lavorativa), con approfondimento sulla comunicazione online, i servizi digitali audio/video e di stampa, la multimedialità e l’archiviazione digitale.

 

DIGITAL&DIVERSITY SERVICE è il Settore di Lavoro Digitale di ABILI OLTRE che combina formazione e attività professionale

a favore di giovani di età compresa tra i 18 ed i 35 anni con disabilità e/o socialmente svantaggiati.Si caratterizza per il lavoro inclusivo e la qualità dei suoi servizi, come favorita dalla diversità del suo gruppo di lavoro, dalla presenza di esperti del settore e dall’utilizzo di attrezzatura digitale di ultima generazione.Servizi di Eccellenza e di alto Valore Sociale, in piena coerenza con una gestione d’impresa orientata a criteri di Responsabilità Sociale.

IL SITO

 

WWW.OL3D.IT